Attaché.e de direction – CDI
Mission basée à Paris (13ème arrondissement), prise de poste souhaitée septembre 2024.
Nous recrutons un.e attaché.e de direction. Sous la responsabilité de la Déléguée générale et en collaboration avec l’équipe du siège – en particulier le pôle gestion comptabilité – l’attaché.e de direction assurera le secrétariat relevant du bon fonctionnement général de l’association tant au niveau du siège (30 personnes) et auprès de la Déléguée générale, qu’au niveau des instances politiques. Il.Elle veillera à la bonne application de la politique RH et gérera l’administration du personnel du siège en s’assurant du respect de la législation.
Profil recherché
- Diplôme de niveau Bac +2 en assistanat de direction, gestion, secrétariat ou gestion des ressources
humaines. - Expérience d’au moins 5 ans dans un rôle similaire.
- Bonne connaissance du secteur associatif, incluant la gouvernance et les instances.
- Compétences en archivage et rédaction de documents, avec une attention particulière sur la
syntaxe et l’orthographe. - Expérience en gestion des ressources humaines, couvrant le recrutement, l’intégration, la formation, la gestion de carrière, la mobilité et l’administration du personnel.
VSI – Chargé.e d’appui à la coopération décentralisée entre le Département Loire-Atlantique, la préfecture de l’Ouémé et la commune d’Adjohoun – 12 mois
Mission basée à Adjohoun (Bénin), prise de poste souhaitée en septembre 2024.
Le.la volontaire sera placé.e sous la direction de la chargée de projets internationaux du Département de Loire-Atlantique (44, France) en charge de la coopération décentralisée avec la commune d’Adjohoun (Bénin). Il.elle jouera ainsi un rôle d’interface entre le Département de Loire-Atlantique et la commune d’Adjohoun.
Profil recherché
- Niveau Bac +4/+5 en Relations internationales, Gestion de projets de coopération internationale/développement territorial ou équivalent ;
- Expérience d’au moins un an dans une institution publique ou une association pour la réalisation d’actions de coopération internationale ;
- La connaissance de l’Afrique de l’Ouest et du contexte géopolitique et administratif Béninois serait un atout ;
- Capacités d’animation, de coordination, de gestion de projets ;
- Bonne connaissance des enjeux de la coopération au développement à l’international, notamment en matière culturelle ;
- Bonne connaissance du fonctionnement des acteurs.trices des collectivités et de la coopération décentralisée.